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한 직원이 급여 인상을 요구하는 이유를 설명하고, 관리자가 절충안을 협상합니다.
들리는 문장 전체를 적어 보세요.
이 문장에 나오는 이름:David
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David 씨, 저, 잠깐 시간 괜찮으세요? 드릴 말씀이 있어서요.
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물론이죠, Priya 씨. 들어와서 앉으세요.
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감사합니다. 바로 본론으로 들어가겠습니다.
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제 급여에 대해 이야기하고 싶습니다.
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아! 그렇군요. 오늘 그 얘기가 나올 줄은 몰랐네요.
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그래도 말씀해 보세요. 무슨 생각이신가요?
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저는 이곳에서 일한 지 이제 3년이 되었는데,
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입사한 이후로 급여가 거의 변하지 않았습니다.
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그동안 저는 주요 고객 두 곳을 맡았고 신입 직원 세 명을 교육했습니다.
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맞아요. Priya 씨가 얼마나 기여했는지 의심하는 사람은 없습니다.
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그렇게 말씀해 주시니 기쁩니다. 숫자가 그걸 뒷받침하거든요.
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올해 제 담당 지역 매출이 30퍼센트나 올랐습니다!
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음… 사실은 회사 전체적으로 예산이 동결된 상태입니다.
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그렇군요. 그렇게 말씀하실까 봐 걱정했습니다.
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죄송합니다. 제 마음대로 할 수 있다면 벌써 급여를 올려 드렸을 겁니다.
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그럼 융통성을 발휘할 여지가 전혀 없나요?
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생각하고 있는 수치가 어느 정도인가요?
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비슷한 직무의 급여 수준을 기준으로 10퍼센트를 요청드립니다.
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10퍼센트요? 꽤 큰 폭이네요!
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알고 있습니다만, 충분히 조사해 봤고 합당한 수치입니다.
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음, 생각해 볼게요… 10퍼센트를 당장 약속드리긴 어렵습니다.
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제가 할 수 있는 일은 지금 6퍼센트를 올리자고 제안하고,
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나머지는 6개월 뒤에 다시 검토하는 겁니다.
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6퍼센트… 그리고 그 재검토를 서면으로 남겨 주실 수 있을까요?
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물론입니다. 오늘 오후에 모든 내용을 이메일로 확인해 드리겠습니다.
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그럼 합의가 된 것 같네요. 감사합니다, David 씨.
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말씀해 주셔서 고맙습니다. Priya 씨를 잃느니 이런 이야기를 듣는 편이 낫습니다.
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음, 다른 일자리 제안에 대해서는 말씀드릴 생각이 없었는데요.
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잠깐만요, 다른 일자리 제안이라니요?
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진정하세요! 농담이에요. 대부분은요.
이 녹음에서 가장 많이 쓰이는 문형을 실제로 들리는 표현과 함께 정리했습니다.
| 문형 | 녹음 속 표현 |
|---|---|
| 조건문if + 절, will/would + 동사 — 조건과 그 결과 |
|
| 현재완료have/has + 과거분사 — 과거의 일이 지금도 관련이 있을 때 |
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| 수동태be + 과거분사 — 누가 하는지보다 무슨 일이 일어나는지에 초점 |
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| 과거진행was/were + -ing — 과거의 어느 시점에 진행 중이던 동작 |
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Dictationly · Original content